NRW Forschungskolleg Arbeit 4.0: Gestaltung von flexiblen Arbeitswelten - Menschenzentrierte Nutzung von Cyber-Physical Systems in Industrie 4.0

?berblick

Für Produktionsunternehmen er?ffnet der ?bergang zu Industrie 4.0 gro?e Chancen für die Modernisierung und die damit verbundene Effizienzsteigerung der Produktionsprozesse. Neben den noch in gro?em Ma?e existierenden technischen Herausforderungen bei der Entwicklung solcher Systeme erf?hrt insbesondere die Rolle der Besch?ftigten über die gesamte Wertsch?pfungskette einen erheblichen Wandel. Die durchg?ngig vernetzten, dynamischen und echtzeitorientierten Abl?ufe ver?ndern Arbeitsprozesse grundlegend und erfordern eine Flexibilisierung der Besch?ftigung. Die Herausforderung liegt in der Entwicklung neuer sozialer Infrastrukturen, welche die weiterhin rasante technologische Entwicklung antizipieren und den Menschen über sein gesamtes Arbeitsleben im Fokus der Entwicklung sehen.

Daher sollen in dem NRW Forschungskolleg folgende Themenfelder bearbeitet werden:

  1. ?bergang zu menschen-zentrierten, flexiblen und adaptiven Arbeitsprozessen unter Berücksichtigung ihrer gesellschaftlichen Einbettung und organisationaler Gerechtigkeit
  2. Einsatz von lernenden, intelligenten Assistenzsystemen in Form von Cyber-Physical Devices
  3. Entwicklung eines anforderungsorientierten Systems Engineering-Ansatzes als Grundlage für eine interdisziplin?re Zusammenarbeit
  4. Untersuchung der daraus resultierenden ?nderungen in den beruflichen Anforderungen mit Konsequenzen für die Aus- und Weiterbildung und das Lernen am Arbeitsplatz.

Das NRWForschungskolleg wird von Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern der Universit?ten Paderborn und Bielefeld betrieben. Die beteiligten Fachrichtungen sind Psychologie, Soziologie, P?dagogik, Elektrotechnik, Mathematik, Maschinenbau, Wirtschaftswissenschaften und Informatik. Die im Rahmen von Promotionsprojekten durchgeführten Forschungsarbeiten sind eingebettet in ein inter- und transdisziplin?res Umfeld. Die Forschungsprojekte werden von der Initiierung bis hin zur abschlie?enden Evaluation von unseren Partnern des inter- und transdisziplin?ren Umfelds begleitet; dies sind der Spitzencluster it’s OWL, die Technologieberatungsstelle beim DGB NRW e.V., die IG Metall NRW, das Innovationsnetzwerk Energie Impuls OWL e.V. und der Verein Deutscher Ingenieure (VDI).

Key Facts

Profilbereich:
Transformation und Bildung
Art des Projektes:
Forschung, Wissenstransfer
Laufzeit:
08/2014 - 12/2022
Gef?rdert durch:
MKW NRW
Websites:
Homepage
Projektseite des Fachgebietes Produktentstehung

Detailinformationen

Projektleitung

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Prof. Dr. Gregor Engels

Profilbereich Digital Humanities

Zur Person
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Prof. Dr. Martin Schneider

Personalwirtschaft

Zur Person
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Prof. Dr. Eckhard Steffen

Diskrete Mathematik/Graphentheorie

Zur Person
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Prof. Dr.-Ing. Roman Dumitrescu

Advanced Systems Engineering / Heinz Nixdorf Institut

Zur Person
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Prof. Dr. Christian Harteis

Erziehungswissenschaft mit dem Schwerpunkt Bildungsmanagement und Bildungsforschung in der Weiterbildung

Zur Person
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Prof. Dr. Iris Gr??ler

Produktentstehung / Heinz Nixdorf Institut

Zur Person
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Prof. Dr. Eric Bodden

Heinz Nixdorf Institut

Zur Person
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Anja-Kristin Abendroth

Universit?t Bielefeld

Zur Person (Orcid.org)
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Martin Diewald

Universit?t Bielefeld

Zur Person (Orcid.org)
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Stefan Kopp

Universit?t Bielefeld

Zur Person (Orcid.org)
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Günter W. Maier

Universit?t Bielefeld

Zur Person (Orcid.org)
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Frank Ulrich Rückert

Universit?t Bielefeld

Zur Person (Orcid.org)
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Britta Wrede

Universit?t Bielefeld

Zur Person (Orcid.org)

Kooperationspartner

Universit?t Bielefeld

Kooperationspartner

it’s OWL – Intelligente Technische Systeme OstWestfalenLippe

Kooperationspartner

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Technologieberatungsstelle beim DGB NRW e. V.

Kooperationspartner

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IG Metall Nordrhein-Westfalen e. V.

Kooperationspartner

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connectNRW

Kooperationspartner

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Energie Impuls OWL e. V.

Kooperationspartner

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SmartFactoryOWL

Kooperationspartner

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VDI Verein Deutscher Ingenieure e. V.

Kooperationspartner

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Kontakt

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Prof. Dr. Gregor Engels

Profilbereich Digital Humanities

Ehemaliger - Mitglied

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engels@uni-paderborn.de +49 5251 60-6817 ZM2.A.03.75

Prof. Dr. Martin Schneider

Personalwirtschaft

Professor

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+49 5251 60-2929 Q3.334

Prof. Dr. Eckhard Steffen

Diskrete Mathematik/Graphentheorie

Professor - Leiter

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es@uni-paderborn.de +49 5251 60-6681 F2.224

Prof. Dr.-Ing. Roman Dumitrescu

Advanced Systems Engineering / Heinz Nixdorf Institut

Professor - Leiter

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roman.dumitrescu@hni.uni-paderborn.de +49 5251 60-6267 ZM1.03-45

Prof. Dr. Christian Harteis

Erziehungswissenschaft mit dem Schwerpunkt Bildungsmanagement und Bildungsforschung in der Weiterbildung

Professor

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christian.harteis@uni-paderborn.de +49 5251 60-2953 TP21.2.34

Prof. Dr. Iris Gr??ler

Produktentstehung / Heinz Nixdorf Institut

Professorin - Leiterin - Lehrstuhlinhaberin

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igraessl@hni.uni-paderborn.de +49 5251 60-6275 F0.319

Prof. Dr. Eric Bodden

Heinz Nixdorf Institut

Professor - Vorsitzender

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eric.bodden@uni-paderborn.de +49 5251 60-6563 F1.125

Anja-Kristin Abendroth

Universit?t Bielefeld

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Martin Diewald

Universit?t Bielefeld

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Stefan Kopp

Universit?t Bielefeld

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Günter W. Maier

Universit?t Bielefeld

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Frank Ulrich Rückert

Universit?t Bielefeld

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Britta Wrede

Universit?t Bielefeld

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