Workshop-Angebote im Rahmen des Zertifikatsprogramms ?Qualifizierung für Berufsfelder in Wirtschaft und Gesellschaft“
Alle auf dieser Seite aufgeführten 365体育_足球比分网¥投注直播官网s und Angebote k?nnen 365体育_足球比分网¥投注直播官网 sich für das Zertifikatsprogramm anrechnen lassen. Das Programm befindet sich noch im Aufbau, so dass auf dieser Seite regelm??ig neue Angebote erg?nzt werden.
In begrenztem Umfang k?nnen auch absolvierte E-Learning-Kurse angerechnet werden. Sprechen 365体育_足球比分网¥投注直播官网 uns gerne an.
Allgemeine Informationen zum Zertifikatsprogramm finden 365体育_足球比分网¥投注直播官网 hier.
Modul A: Führungskompetenzen
Lernziel: Die Teilnehmenden haben verschiedene Führungsstile und -aufgaben kennengelernt, um ein eigenes Führungsverst?ndnis zu entwickeln und dieses in ihren professionellen Rollen umsetzen zu k?nnen. |
Kursangebot | Arbeitseinheiten |
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Modulserie Führungskompetenz Modul 1 - Wirkungsvolle Kommunikation | 16 AE pro Kursmodul |
12 AE | |
6 AE | |
Hybride Führung Modul 1 - Teamentwicklung im virtuellen Raum | 5 AE |
Hybride Führung Modul 2 - Arbeitsorganisation,Gesundheit und Work-Life-Balance beim mobilen Arbeiten | 5 AE |
Modul B: Managementkompetenzen
Lernziel: Die Teilnehmenden haben Grundlagen des Projekt- und Changemanagements erworben und k?nnen diese auf eigene Arbeits- und Ver?nderungsprozesse anwenden. |
Kursangebot | Arbeitseinheiten |
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Konferenzen stressfrei PLANEN | 5 AE |
Selbstmanagement und Work-Life-Balance im Wissenschaftsalltag | 16 AE |
E-Learning-Angebote HüF | nach Absprache |
Projektmanagement in Wissenschaft und Forschung | 16 AE |
Einstieg ins Projektmanagement in Verwaltung und Wissenschaftsmanagement | 16 AE |
Agiles Projektmanagement in der Wissenschaft – Grundlagen, Ans?tze und Methoden | 16 AE |
Mobiles Arbeiten sinnvoll und gesund gestalten | 5 AE |
Optimales Selbstmanagement - Weg frei für die beste Version meiner selbst | 16 AE |
Modul C: Kommunikationskompetenzen
Lernziel: Die Teilnehmenden haben sich mit relevanten Aspekten der Kommunikation und Gespr?chsführung vertraut gemacht und k?nnen diese in verschiedenen beruflichen Interaktionsfeldern nutzen. |
Modul D: Methodenkompetenzen
Lernziel: Die Teilnehmenden haben Methodenkompetenzen erlangt, die einen strukturierten Umgang mit verschiedenen Inhalten oder Themen erm?glichen. |
Kursangebot | Arbeitseinheiten |
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MAXQDA in der Forschungspraxis | 12 AE |
Typo3 Grundlagenkurs | 8 AE |
SpeedReading - Schneller lesen und mehr behalten | 12 AE |
Adobe InDesign für Fortgeschrittene | 17 AE |
Microsoft-Office-Trainings (T?V-Rheinland) | nach Absprache |
E-Learning-Angebote der HüF | nach Absprache |
Quantitative Befragungsmethoden im Vergleich – Welche passt am besten für mein Forschungsprojekt? | 7 AE |
Fragebogenwerkstatt: Theoriebasierte Fragebogenkonstruktion | 14 AE |
Foto- und Videoaufnahmen in der ?ffentlichkeitsarbeit - Was ist zu beachten? | 2 AE |
Urheberrecht in Forschung und Lehre | 2 AE |
Visualisierung & Visuelles Denken | 10 AE |
LimeSurvey Grundlagen-Training | 5 AE |
Adobe InDesign Grundlagenschulung | 16 AE |
Adobe Photoshop Grundlagenschulung | 16 AE |
Methoden-Kompaktworkshop: Kompetenzmodellierung im Rahmen der Item-Response-Theorie | 5 AE |
Kollaboration mit MS Teams - Professionell und sicher durchführen | 8 AE |
Modul E: Beratung, Karriereplanung und Bewerbung
Lernziel: Die Teilnehmenden haben sich mit ihren individuellen Karrierezielen und -optionen auseinandergesetzt und Strategien für ihre weitere Karriereplanung entwickelt. |
P.S. Kennen 365体育_足球比分网¥投注直播官网 schon die UniWiND-Ver?ffentlichung "Perspektiven nach der Promotion. Berufswege au?erhalb der Wissenschaft"? Diese k?nnen 365体育_足球比分网¥投注直播官网 hier herrunterladen (Band1: 13 Portaits, Band 2: Arbeitgeber im Gespr?ch)
Kontakt
Sachgebiet 4.5 Personalentwicklung
Programmverantwortliche:
Dr. Johanna Braukmann
E-Mail
Tel. 3587
Raum B1.325